V roce 2022 se můžete těšit na 13 státní svátků a dnů pracovního volna, během kterých budou mít někteří zaměstnanci volno. V roce 2021 vycházely na víkend 4 svátky. V roce 2022 je to o jeden více - 5. Tzn. letos si užijeme méně placeného volna v pracovní dny. Kolik bude v roce 2022 nepracovních dní a kdy jsou zavřené obchody?

 
 

Abyste si mohli naplánovat dovolenou a prodloužené víkendy na celý rok, řekneme vám, na které dny vycházejí letos státní svátky (Vánoce, Velikonoce, prázdninové). Prodloužený víkend "zdarma" si budeme moci užít čtyřikrát - 15. dubna, 18. dubna, 28. října a 26. prosince. A červencové svátky letos vycházejí tak, že jeden bude v úterý a druhý ve středu. Takže na dovolenou zkraje školních prádznin ušetříte dva dny dovolené.

Velikonoce 2022 jsou vždy od pátku do pondělka, to lze počítat jako jeden prodloužený víkend - ale jde o jistotu, tohle se děje z principu každý rok.

Vánoce vycházejí na sobotu, neděli a pondělí, takže jen jeden pracovní den a tím pádem potřebujete na vánoce dovolenou na 9 dní a máte volno od 20. 12. 2022 do 1. 1. 2022 - to je 12 volných dní v kuse za 9 dní dovolené.

Státní svátky v roce 2022

1. 1. 2022 SOBOTA Nový rok - Den obnovy samostatného českého státu obchody nad 200m2 jsou zavřené
15. 4. 2022 PÁTEK - prodloužený víkend Velikonoce - Velký pátek obchody nad 200m2 jsou otevřené
18. 4. 2022 PONDĚLÍ - prodloužený víkend Velikonoce - Velikonoční pondělí obchody nad 200mjsou zavřené
1. 5. 2022 NEDĚLE
Svátek práce - 1. Máj obchody nad 200m2 jsou otevřené
8. 5. 2022 NEDĚLE Den vítězství - Konec 2. Světové války obchody nad 200mjsou zavřené
5. 7. 2022 ÚTERÝ Den slovanských věrozvěstů Cyrila a Metoděje obchody nad 200m2 jsou otevřené
6. 7. 2022 STŘEDA Den upálení mistra Jana Husa obchody nad 200m2 jsou otevřené
28. 9. 2022 STŘEDA
Den česká státnosti obchody nad 200mjsou zavřené
28. 10. 2022 PÁTEK (prodloužený víkend) Den vzniku samostatného československého státu obchody nad 200mjsou zavřené
17. 11. 2022 ČTVRTEK Den boje za svobodu a demokracii obchody nad 200m2 jsou otevřené
24. 12. 2022 SOBOTA Vánoce - Štědrý den obchody nad 200mjsou zavřené po 12. hodině
25. 12. 2022 NEDĚLE  Vánoce - 1. svátek vánoční obchody nad 200mjsou zavřené
26. 12. 2022 PONDĚLÍ (prodloužený víkend) Vánoce - 2. svátek vánoční obchody nad 200mjsou zavřené

 

 
 

Školní prázdniny v roce 2022

31. 1. 2022 PONDĚLÍ konec 1. pololetí a předávání vysvědčení - školní den obvykle končí kolem 9., nebo 10. hodiny
4. 2. 2022 PÁTEK pololetní prázdniny 2022
7.2 až 13. 2. 2022 CELÝ TÝDEN Jarní prázdniny 2022 pro: Kroměříž, Uherské Hradiště, Vsetín, Zlín, Praha-východ, Praha-západ, Mělník, Rakovník, Plzeň-město, Plzeň-sever, Plzeň-jih, Hradec Králové, Teplice, Nový Jičín
14.2. až 20. 2. 2022 CELÝ TÝDEN Jarní prázdniny 2022 pro: Česká Lípa, Jablonec nad Nisou, Liberec, Semily, Havlíčkův Brod, Jihlava, Pelhřimov, Třebíč, Žďár nad Sázavou, Kladno, Kolín, Kutná Hora, Písek, Náchod, Bruntál
21. až 27. 2. 2022 CELÝ TÝDEN Jarní prázdniny 2022 pro: Mladá Boleslav, Příbram, Tábor, Prachatice, Strakonice, Ústí nad Labem, Chomutov, Most, Jičín, Rychnov nad Kněžnou, Olomouc, Šumperk, Opava, Jeseník
28. 2. až 6. 3. 2022 CELÝ TÝDEN Jarní prázdniny 2022 pro: Benešov, Beroun, Rokycany, České Budějovice, Český Krumlov, Klatovy, Trutnov, Pardubice, Chrudim, Svitavy, Ústí nad Orlicí, Ostrava-město, Prostějov
7. 3. až 13. 3. 2022 CELÝ TÝDEN Jarní prázdniny 2022 pro: Praha 1, Praha 2, Praha 3, Praha 4, Praha 5, Blansko, Brno-město, Brno-venkov, Břeclav, Hodonín, Vyškov, Znojmo, Domažlice, Tachov, Louny, Karviná
14. 3. až 20. 3. 2022 CELÝ TÝDEN Jarní prázdniny 2022 pro: Praha 6, Praha 7, Praha 8, Praha 9, Praha 10, Cheb, Karlovy Vary, Sokolov, Nymburk, Jindřichův Hradec, Litoměřice, Děčín, Přerov, Frýdek-Místek
14. 4. 2022 ČTVRTEK Velikonoční prázdniny 2022
15. 4. 2022 PÁTEK Velikonoční prázdniny 2022
18. 4. 2022 PONDĚLÍ Velikonoční prázdniny 2022
1. 7. až 31. 8. 2022   Hlavní školní letní prázdniny 2022
30. 6. 2022 ČTVRTEK konec 2. pololetí a předávání vysvědčení - školní den obvykle končí kolem 9., nebo 10. hodiny
1. 9. 2022 ČTVRTEK začátek nového školního roku 2022 / 2023
27. až 30. 10. 2022 STŘEDA, ČTVRTEK, PÁTEK Podzimní prázdniny 2022/2023
23. 12. 2022 až 1. 1. 2022   Vánoční prázdniny 2022/2023- vyučování začíná až v pondělí 2. 1. 2023

 

Hledejte práci na Pracomatu:
Místo práce:
Profese, obor:
Klíčová slova:
Rychlé odkazy k práci v regionech:

Komentáře  

0 #15 Antonín 2022-05-20 18:51
děkuji za rychlou odpověď
Citovat
0 #14 Pracomat.cz 2022-05-20 10:56
Cituji Antonín:
Dobrý den,
pracujeme podle rozpisu směn, který se vytvoří na začátku roku. Během roku nastane situace, ...


Dobrý den Antoníne,

co znamená "není nutné být v práci"? Mám to chápat tak, že kvůli státnímu svátku stačí menší počet pracovníků během pracovní směny?

V praxi jsou to velmi časté situace. Že zaměstnanec měl podle harmonogramu směn pracovat, ale směna mu odpadla v důsledku omezeného provozu ve svátek. Směna mu tedy odpadla z důvodu svátku a doba, po kterou z tohoto důvodu nepracoval, se posuzuje jako výkon práce a započítává se do stanovené týdenní pracovní doby v příslušném týdnu jako odpracovaná [§ 348 odstavec 1 písm. d) zák. práce]. Zaměstnanci, kterému z tohoto důvodu ušla mzda, náleží mu náhrada mzdy ve výši průměrného výdělku.
Citovat
0 #13 Antonín 2022-05-19 14:24
Dobrý den,
pracujeme podle rozpisu směn, který se vytvoří na začátku roku. Během roku nastane situace, že mám naplánovanou směnu na den státního svátku- všední den, ale není nutné být v práci a zaměstnavatel mi směnu zrušil. Mám otázku zda mi náleží proplatit státní svátek.
Citovat
0 #12 Pracomat.cz 2021-07-01 17:23
Cituji Martin:


Děkuji za rychlou odpověď.
Pravděpodobně to zaměstnavatel svede na nakládací a vykládací práce.
Pokud má člověk 14 dnů dovolené a uprostřed státní svátek, je stále nucen tam jít?
Děkuji


Dobrý den Martine,

zaměstnavatel vás může z dovolené i odvolat. To platí i v tomto případě. Zákoník práce přitom nijak nevymezuje přesné odůvodnění, díky kterému je to možné. Pochopitelně by se mělo jednat o vážné provozní důvody. Samozřejmě pokud v takovém případě vzniknou zaměstnanci náklady s odvoláním dovolené, zaměstnavatel je musí proplatit. A zaměstnanec doložit doklady.
Citovat
0 #11 Martin 2021-06-30 07:55
Cituji Pracomat.cz:
Cituji Martin:
Dobrý den.

Kolegové mají nahlášenou a potvrzenou dovolenou před, nebo po státním svátku.
...


Dobrý den Martine,

ve státní svátek může zaměstnavatel nařídit práci přesčas jen v následujících situacích:

naléhavé opravné práce,
nakládací a vykládací práce,
inventurní a závěrkové práce,
práce konané v nepřetržitém provozu za zaměstnance, který se nedostavil na směnu,
při živelních událostech a v jiných obdobných mimořádných případech,
práce nutné se zřetelem na uspokojování životních, zdravotních, vzdělávacích, kulturních, tělovýchovných a sportovních potřeb obyvatelstva,
práce v dopravě,
krmení a ošetřování zvířat.

Nevím bez hlubší znalosti obsahu pracovní činnosti zda se vaše situace vztahuje na první nebo druhý bod seznamu, posuďte sám.

Cituji Pracomat.cz:
Cituji Martin:
Dobrý den.

Kolegové mají nahlášenou a potvrzenou dovolenou před, nebo po státním svátku.
...


Dobrý den Martine,

ve státní svátek může zaměstnavatel nařídit práci přesčas jen v následujících situacích:

naléhavé opravné práce,
nakládací a vykládací práce,
inventurní a závěrkové práce,
práce konané v nepřetržitém provozu za zaměstnance, který se nedostavil na směnu,
při živelních událostech a v jiných obdobných mimořádných případech,
práce nutné se zřetelem na uspokojování životních, zdravotních, vzdělávacích, kulturních, tělovýchovných a sportovních potřeb obyvatelstva,
práce v dopravě,
krmení a ošetřování zvířat.

Nevím bez hlubší znalosti obsahu pracovní činnosti zda se vaše situace vztahuje na první nebo druhý bod seznamu, posuďte sám.


Děkuji za rychlou odpověď.
Pravděpodobně to zaměstnavatel svede na nakládací a vykládací práce.
Pokud má člověk 14 dnů dovolené a uprostřed státní svátek, je stále nucen tam jít?
Děkuji
Citovat
0 #10 Pracomat.cz 2021-06-30 07:48
Cituji Martin:
Dobrý den.

Kolegové mají nahlášenou a potvrzenou dovolenou před, nebo po státním svátku.
...


Dobrý den Martine,

ve státní svátek může zaměstnavatel nařídit práci přesčas jen v následujících situacích:

naléhavé opravné práce,
nakládací a vykládací práce,
inventurní a závěrkové práce,
práce konané v nepřetržitém provozu za zaměstnance, který se nedostavil na směnu,
při živelních událostech a v jiných obdobných mimořádných případech,
práce nutné se zřetelem na uspokojování životních, zdravotních, vzdělávacích, kulturních, tělovýchovných a sportovních potřeb obyvatelstva,
práce v dopravě,
krmení a ošetřování zvířat.

Nevím bez hlubší znalosti obsahu pracovní činnosti zda se vaše situace vztahuje na první nebo druhý bod seznamu, posuďte sám.
Citovat
0 #9 Martin 2021-06-30 07:30
Dobrý den.

Kolegové mají nahlášenou a potvrzenou dovolenou před, nebo po státním svátku.
Jsou nuceni jít do práce, na přesčas, ve svátky.
Může zaměstnavatel tento přesčas nařídít?


Práce na HPP, noční směna ve skladu
( neděle - pátek , 22:00 - 6:00).
Picker, Receving, VZV.

Děkuji mnohokrát.
Citovat
0 #8 Pracomat.cz 2020-11-06 18:18
Cituji Martin Novak:
Dobrý den. Pracuji v režimu kratky/dlouhý týden. Když je státní svátek ...


Dobrý den Martine,
 
zda musíte ve svátek do práce nedokáži říct, protože to záleží na práci, kterou vykonáváte - u některých je práce ve svátek povinná, u jiných nikoliv. Vyloženě na pracovním režimu - dlouhý/krátký týden to nezáleží.
Citovat
0 #7 Martin Novak 2020-11-06 09:21
Dobrý den. Pracuji v režimu kratky/dlouhý týden. Když je státní svátek musím jít do práce nebo mi náleží pouze proplaceny mzda za státní svátek? Děkuji za info
Citovat
0 #6 Pracomat.cz 2019-11-29 13:06
Cituji Eliska:

A jak je to možné? Vždyť v zákoníku se píše, že zaměstnanci přísluší příplatek...


Dobrý den Eliško,

bohužel pro pracující na dohody je to skutečně pravda. V ZP se to uvádí v §77 odstavec 2 - www.pracomat.cz/.../88-zakonik-prace-cast-iii.html
Citovat
0 #5 Eliska 2019-11-28 16:16
Cituji Pracomat.cz:
Cituji Eliska:
Dobrý den, chtěla bych se optat, jak je to s příplatky za státní svátek a víkendy, když jsem DPP? Ve smlouvě se o tomto nemluví a já nevím, na co mám nárok.


Dobrý den Eliško,

u DPP příplatky nejsou. Dostanete jen smluvenou finanční odměnu.


A jak je to možné? Vždyť v zákoníku se píše, že zaměstnanci přísluší příplatek v minimální výši 100%. V zákoníku se přeci nehovoří o rozlišení HPP a DPP v tomto případě. Děkuji.
Citovat
0 #4 Pracomat.cz 2019-11-28 15:56
Cituji Eliska:
Dobrý den, chtěla bych se optat, jak je to s příplatky za státní svátek a víkendy, když jsem DPP? Ve smlouvě se o tomto nemluví a já nevím, na co mám nárok.


Dobrý den Eliško,

u DPP příplatky nejsou. Dostanete jen smluvenou finanční odměnu.
Citovat
0 #3 Eliska 2019-11-28 15:38
Dobrý den, chtěla bych se optat, jak je to s příplatky za státní svátek a víkendy, když jsem DPP? Ve smlouvě se o tomto nemluví a já nevím, na co mám nárok.
Citovat
0 #2 Pracomat.cz 2019-10-29 21:23
Cituji Marie:
Dobrý den, pracuji v supermarketu. Spolu s kolegy z práce se nám však nelíbí...


Dobrý den Marie,

bohužel pro vás má zaměstnavatel pravdu. Pokud státní svátek připadne na den pracovního volna zaměstnance (tedy na den nepracuje - to bude i váš případ obchod je zavřený), nemá to žádný vliv na jeho týdenní pracovní dobu.
Citovat
0 #1 Marie 2019-10-29 20:25
Dobrý den, pracuji v supermarketu. Spolu s kolegy z práce se nám však nelíbí, že nám vedení předkládá fakt, že když je obchod o státních svátcích zavřený, není to standardní pracovní den a tímpádem se o tento den nekrátí fond pracovní doby. Pro nás z toho vyplývá, že si tu danou směnu musíme odpracovat navyše, tedy zadarmo. Jelikož je to pro nás novinka, nevíme si rady. Vedení se odvoláva na nový systém docházky. Mohli by jste nám, prosím, poradit jak to tedy je?
Děkuji.
Citovat

Přidat komentář


Bezpečnostní kód
Obnovit

Před odesláním komentáře byste měli vědět, jak pracujeme s vašimi osobními údaji.

Důvodem pro zpracování osobních údajů je oprávněný zájem poskytovatele. Při odeslání komentáře zpracováváme tyto osobní údaje - jméno, email a vaši IP adresu. Jméno používáme pro oslovení při případné odpovědi. Jméno můžete nahradit i přezdívkou. Email (je nepovinný, nemusíte ho vyplňovat) používáme pouze pro odeslání notifikačního emailu se zprávou, že vám někdo odpověděl na váš dotaz, případně rovnou pošleme odpověď na váš dotaz. Email pro jiné účely nepoužíváme. IP adresu využíváme výlučně pro ochranu formuláře před spamem. Registraci na ÚOOÚ najdete zde. Případné úpravy osobních údajů a žádosti o smazání můžete vyřídit emailově na [email protected]